Projekt współfinansowany z Programu Krajowego Funduszu Azylu, Migracji i Integracji
Jak wspomniano poprzednio w 2016 r. „Forbes” opublikował listę dziesięciu najbardziej pożądanych kompetencji na rynku pracy, wśród których znalazła się umiejętność pracy w wielokulturowym środowisku. Mimo coraz większej świadomości różnic międzykulturowych często pojawiają się różnego rodzaju problemy w komunikacji z osobami z innych kultur. Jednymi z najczęściej wymienianych barier w komunikacji w środowisku wielokulturowym są […]
Kultura jest swoistym organizatorem naszego życia społecznego, ale także okularami przez, które patrzymy na świat. Społeczności i grupy nie mogą istnieć bez kultury. Dlatego każda nowopowstała grupa wykształca swoje własne standardy postępowania (czy to grupa przyjaciół czy grupa pracowników w nowopowstałej firmie). W zależności od typu kultury, w której zostaliśmy wychowani, różnie postrzegamy, interpretujemy oraz […]
Kultury, oprócz opisywanych poprzednio różnic można podzielić także na kultury niskiego i wysokiego kontekstu. W kulturach niskiego kontekstu rozmówca mówi bez ogródek co myśli i czuje oraz swobodnie wypowiada swoje oceny. Komunikat formułowany jest wprost, bez „owijania w bawełnę”. Cała informacja zawarta jest w przekazie a do jego zrozumienia nie potrzeba znajomości okoliczności i kontekstu. […]
Holenderski socjolog Geert Hofstede oprócz różnic kulturowych w wymiarach: dystans władzy, indywidualizm – kolektywizm, męskość – kobiecość, unikanie niepewności wyróżnił także różnice między społeczeństwami w wymiarze orientacja długoterminowa – orientacja krótkoterminowa. Każde społeczeństwo zachowuje więź z przeszłością, jednocześnie planując obecne i przyszłe wyzwania. To co różnicuje społeczeństwo to właśnie sposób patrzenia w przyszłość. Społeczeństwa o […]
Jednym z sześciu wyodrębnionych przez holenderskiego socjologa Geerta Hofstede wymiarów kultury jest unikanie niepewności. Wymiar ten związany jest z poziomem niepokoju występującego w społeczeństwie ze względu na zagrożenia dotyczące przyszłości w nowych, nieznanych i niepewnych sytuacjach. Unikanie niepewności, które mierzone jest od słabego do silnego jest wskaźnikiem pokazującym stosunek społeczeństwa do niepewności dotyczącej przyszłości. W […]
Kultury możemy także podzielić pod kątem poziomo zaufania na: kultury wysokiego poziomu zaufania: do instytucji państwa i obywateli nawzajem do siebie oraz kultury niskiego poziomu zaufania. Kultury różnicuje także zaufanie, którym darzą się jednostki. W kulturach z wysokim poziomem zaufania ludzie będą ufać sobie oraz instytucjom. W społeczeństwach o niskim poziomie zaufania organizacja życia społecznego […]
To w jaki sposób ludzie postrzegają czas i przestrzeń jest także zdeterminowane kulturowo. Współcześnie w kulturach Zachodu czas jest precyzyjnie odmierzany przy pomocy zegarów, mamy wrażenie, że posuwa się do przodu. Wyróżniamy przeszłość, teraźniejszość i przyszłość. Czas może być także cykliczny, oznacza to że jego główną cechą jest powtarzalność wynikająca na przykład z powtarzalności pór […]
Wymiary (cechy) kultury są to mierzalne aspekty zjawisk, które wyznaczają ważne elementy kultury narodowej i pozawalają określić jej pozycje wobec innych kultur. Wymiar męskość – kobiecość ilustruje stosunki między kobietami i mężczyznami ze względu na ujęcie ich ról społecznych i płciowych i przypisywane im znaczenie. Wymiar ten bada czy w danych społeczeństwie jest widoczny wyraźny […]
Kolejnym „wymiarem kultury”, który chcemy przybliżyć w ramach cyklu związanego z różnicami kulturowymi jest kwestia tego, czy w danym społeczeństwie ważniejsza jest jednostka czy grupa. Zaproponowany przez Geerta Hofstede – badacza kultury podział na społeczeństwa kolektywistyczne i indywidualistyczne odpowiada na pytanie na ile jednostka w społeczeństwie jest ważna i cenna a na ile ważna jest […]
Jak pisaliśmy poprzednio kultury mogą się różnić pod wieloma względami, które określane są jako „wymiary kultury”. Są to obszary czy dziedziny, w których różne kultury funkcjonują w różny sposób. Jednym z wymiarów różnicujących kultury jest podejście do hierarchii w społeczeństwie oraz stosunek do władzy, z którym wiąże się wymiar kultury zwany dystansem władzy. Dystans do […]
Projekt „Kompleksowy system wsparcia w zakresie adaptacji i integracji ze społeczeństwem
obywateli państw trzecich przebywających na terenie województwa zachodniopomorskiego”
realizowany przez Wojewodę Zachodniopomorskiego oraz Caritas Polska